Tại hội nghị, đ/c Nguyễn Hoàng Thắng - UV.BTV, Chủ nhiệm UBKT LĐLĐ tỉnh triển khai các nội dung sửa đổi, bổ sung Thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XI. Theo đó, tại Chương VII Hướng dẫn số 238/HD-TLĐ ngày 04/3/2014 Thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XI quy định về nhiệm vụ của Ủy ban kiểm tra Công đoàn, Đoàn Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam sửa đổi, bổ sung mục 29.2 và bổ sung thêm Mục 29.8, 29.9.
Về giải quyết khiếu nại, tố cáo liên quan đến đại biểu Đại hội công đoàn các cấp và Đại hội XII Công đoàn Việt Nam, các đơn khiếu nại, tố cáo gửi tới công đoàn các cấp phải được giải quyết kịp thời, đúng quy định của Luật Khiếu nại, Luật Tố cáo và quy định của Tổng Liên đoàn. Đơn khiếu nại, tố cáo có liên quan đến đại biểu dự Đại hội công đoàn cấp nào thì Ban Chấp hành, Ban Thường vụ công đoàn cấp đó xem xét, giải quyết hoặc đề nghị giải quyết theo quy định của pháp luật và Tổng Liên đoàn. Chỉ giải quyết các đơn khiếu nại, tố cáo liên quan đến đại biểu đại hội nhận trước 25 ngày đối với công đoàn cơ sở và 30 ngày đối với công đoàn cấp trên cơ sở trở lên trước khi diễn ra đại hội. Không giải quyết các đơn khiếu nại, tố cáo khuyết danh, nặc danh. Thành lập bộ phận và bố trí nơi tiếp nhận, giải quyết đơn khiếu nại, tố cáo trước và trong quá trình tổ chức Đại hội. Quy trình giải quyết khiếu nại, tố cáo được thực hiện theo Hướng dẫn số 254/HD-TLĐ ngày 03/3/2017.
Cũng tại hội nghị, các đại biểu đã được hướng dẫn về thẩm quyền và thủ tục xử lý kỷ luật trong tổ chức công đoàn. Về nguyên tắc, tất cả cán bộ đều bình đẳng trước kỷ luật của công đoàn. Cán bộ ở bất cứ cương vị, lĩnh vực công tác nào, nếu vi phạm kỷ luật đều phải được xem xét, xử lý kỷ luật nghiêm minh. Về quy trình, thủ tục xử lý kỷ luật thực hiện theo Quy định thẩm quyền và thủ tục xử lý kỷ luật trong tổ chức công đoàn ban hành kèm theo Quyết định số 493/QĐ-TLĐ ngày 09/3/2017.
Văn phòng LĐLĐ tỉnh
