Đ/c Nguyễn Văn Nhạn - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy tặng hoa cho Ban Chủ nhiệm Câu lạc bộ nữ cán bộ lãnh đạo, quản lý.
Tại buổi họp mặt, các đại biểu đã cùng nhau ôn lại chặng đường 88 năm xây dựng và phát triển Hội LHPN Việt Nam. Phụ nữ Việt Nam thời nào cũng vậy, luôn mang trong mình những phẩm chất cao quý mà Bác Hồ đã từng trao tặng “Anh hùng - Bất khuất - Trung hậu - Đảm đang”. Ở bất cứ cương vị nào, người phụ nũ cũng phát huy được vai trò, sức mạnh và sự khéo léo vốn có của mình. Lịch sử đã ghi nhận những đóng góp lớn lao của Phụ nữ Việt nam trong các cuộc kháng chiến từ thời Bà Trưng - Bà Triệu đã có biết bao tấm gương anh hùng của các bà, các mẹ và các chị đã anh dũng chiến đấu, hy sinh để có một Việt Nam lừng lẫy năm châu, chấn động địa cầu. Trong thời đại ngày nay, thời đại của khoa học công nghệ, thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước, với 4 phẩm chất “Tự tin, tự trọng, trung hậu, đảm đang” Phụ nữ Việt nam lại vươn lên khẳng định mình, năng động sáng tạo trong công tác và luôn được tôn vinh trong xã hội những vẫn không quên vai trò, vị trí và thiên chức của mình trong cuộc sống gia đình.
Nhân dịp này được sự đồng ý của Thường trực Huyện ủy, Hội LHPN và LĐLĐ huyện đã tổ chức lễ ra mắt Câu lạc bộ Nữ cán bộ lãnh đạo, quản lý. Ban Chủ nhiệm lâm thời gồm 07 thành viên do chị Mai Thị Nhặc - Huyện ủy viên, Chủ tịch Hội LHPN huyện làm Chủ nhiệm. Đây sẽ là nơi để chị em làm công tác quản lý, lãnh đạo trao đổi kinh nghiệm, rèn luyện và bồi dưỡng kỹ năng lãnh đạo, quản lý. Câu lạc bộ cũng sẽ phản ánh, đề xuất những tâm tư, nguyện vọng với các cấp có thẩm quyền về những chính sách liên quan đến quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của phụ nữ, đồng thời sẽ là mái nhà chung để chị em nữ quản lý, lãnh đạo trao đổi, chia sẽ kỹ năng nuôi dạy con cái, xây dựng gia đình hạnh phúc.
Kết thúc buổi họp mặt, đồng chí Nguyễn Văn Nhạn - Phó Bí thư Thường trực Huyện ủy đã chỉ đạo Hội phụ nữ, công đoàn các cấp trong huyện cần nhận thức sâu sắc, đầy đủ hơn về chức năng, nhiệm vụ của tổ chức mình trong thời kỳ đổi mới nhằm thực hiện tốt hơn vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của các tầng lớp phụ nữ. Đồng chí cũng đề nghị Câu lạc bộ nữ cán bộ lãnh đạo, quản lý xây dựng quy chế, đề ra chương trình hoạt động của câu lạc bộ nữ cán bộ, lãnh đạo quản lý nâng cao chất lượng và hiệu quả hoạt động của cán bộ nữ trên các lĩnh vực và ở các vị trí ra quyết định, nhằm tăng tỷ lệ cán bộ nữ tham gia lãnh đạo, quản lý ở các cấp, các ngành.
LĐLĐ huyện MCN
