Ảnh hội nghị
Nhằm giúp cho cán bộ công đoàn nắm rõ những nội dung cơ bản, những điểm mới của Điều lệ và Hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII để tổ chức thực hiện trong hệ thống Công đoàn. Tại buổi tập huấn, các học viên đã được nghe đồng chí Phạm Hòa - Phó Trưởng Ban Tuyên giáo - Nữ công LĐLĐ tỉnh triển khai một số điểm mới về Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII. Theo đó Điều lệ Công đoàn Việt Nam sửa đổi, bổ sung đảm bảo nguyên tắc các nội dung, quy định đã ổn định, phù hợp với thực tiễn thì tiếp tục giữ nguyên; sửa đổi, bổ sung những quy định không còn phù hợp, bất cập trong áp dụng cũng như giải quyết những vấn đề mới phát sinh. Điều lệ lần này ngắn gọn hơn, bảo đảm tính chặt chẽ, ổn định với 11 chương, 35 điều (tăng 1 chương, giảm 10 điều so với Điều lệ khóa XI). Đặc biệt một số điểm mới nổi bật của Điều lệ Công đoàn Việt Nam được sửa đổi, bổ sung cụ thể như: Sửa chữ viết tắt “TLĐ” trong Huy hiệu thành chữ viết tắt “CĐVN”; về đối tượng kết nạp đoàn viên Công đoàn, khuyến khích người Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng và người nước ngoài lao động hợp pháp tại Việt Nam tham gia các hình thức tập hợp của tổ chức Công đoàn Việt Nam; quyền, nhiệm vụ của đoàn viên; quy định về thẻ đoàn viên; nhiệm vụ, quyền hạn của cán bộ công đoàn; nhiệm vụ, quyền hạn CĐCS, công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở; việc bổ sung Ban Chấp hành và các chức danh của Ban Chấp hành; Ủy ban kiểm tra và các chức danh của Ủy ban kiểm tra công đoàn; Khen thưởng, kỷ luật cán bộ công đoàn; Quy định về công tác nữ công, công tác tài chính và công tác kiểm tra, giám sát…Qua Hội nghị đã giúp cho cán bộ làm công tác công đoàn hiểu rõ và nắm vững hơn những nội dung cơ bản, những điểm mới và thực hiện tốt Điều lệ và Hướng dẫn thi hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam khóa XII; góp phần đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên và người lao động; tăng cường hiệu quả hoạt động của tổ chức Công đoàn.
Bảo Dung - LĐLĐ thành phố
